العودة   منتدى بريدة > بــــــــــــريدة > منتدى بريـــــــــــــــدة الخاص

الملاحظات

منتدى بريـــــــــــــــدة الخاص ( قسم يهتم بأخبار مدينة بريدة وتغطياتها الإعلامية وقضايا ومتطلبات وهموم سكان مدينة بريدة وشؤونها...).

إضافة رد
 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
 
قديم 28-09-11, 09:41 pm   رقم المشاركة : 1
ضيف خفيف
عضو محترف
 
الصورة الرمزية ضيف خفيف





معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : ضيف خفيف غير متواجد حالياً
قرار عاجل بتدوير لجميع المسئولين بالإدارات الحكومية



مع إحترامي للجميع
لقد إخترت هذا العنوان
لأنني أحلم بتطبيقه وهذا ليس بمستغرب على قيادتنا الرشيدة

عندما نشاهد الحملات الإنتخابية والكم الهائل من اللوحات والملصقات والإعلانات التي إمتلأت بها الطرقات والصحف
وعندما نشاهد ما هي برامجهم الإنتخابية :
عند ذلك نجد بأنه من الأولى والأجدر بأن يتم إلغاء هذه الإنتخابات
وابدالها بماهو أولى وأصح . وهو :

إصدار أو إستصدار قرارات عاجلة تقضي بأن يتم تدوير جميع المسئولين بجميع الإدارات الحكومية بحيث يتم التدوير ليس فقط داخل المدينة وإنما يكون التدوير في جميع المحافظات والقرى الخاصة بكل منطقة وبشرط أن لا تزيد مدة بقاء أي مسئول بأي جهة كانت أكثر من ( سنتان ) وكلما أبدع أكثر كلما طالت مدة بقائه بمنصبه أو بإدارته أو بمنطقته أو يتم تحقيق رغباته حسب ما أنجز وحسب ما قام به من تطوير . وأولاً وأخيراً هذه من مهام وواجبات عملهم .

( نتمنى ذلك )







التوقيع

[frame="1 10"] ( الجـمــــيــع ) ( أخــــوتـــــــــي )[/frame]

رد مع اقتباس
قديم 29-09-11, 03:42 am   رقم المشاركة : 2
Я ę l â ҳ ê
عضو قدير
 
الصورة الرمزية Я ę l â ҳ ê






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : Я ę l â ҳ ê غير متواجد حالياً

موضوع في الصميم !
وهذا مانتمناهـ بأن التدوير يكون لثلاث سنوات أفضل أما التميز أو الباب !!!







رد مع اقتباس
قديم 29-09-11, 01:52 pm   رقم المشاركة : 3
مقصود
عضو ذهبي





معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : مقصود غير متواجد حالياً

والله اني فرحت بهذا

الله المستعان







رد مع اقتباس
قديم 29-09-11, 03:04 pm   رقم المشاركة : 4
مآركة
ذكريآت عآشق






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : مآركة غير متواجد حالياً

يااارجل امسك قردك لايجيك اقرد منه !!!
يسلمو على طرك للموضع الهادف تقبل مرووري







رد مع اقتباس
قديم 29-09-11, 06:09 pm   رقم المشاركة : 5
أبوفيصل
عضو ذهبي






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : أبوفيصل غير متواجد حالياً

جزاك الله خير ، وأظن أن مثل هذا الفعل يجعل المسؤول أكثر فاعليه حينما يأتي لمكان ما ، أظن أول ما يكون في باله أن يسعى لضبط العلاقات مع الموظفين لأنه سنتين وماشي ، وبالتالي تقل المشاكل بين الرئيس والمرؤوس ، والمسألة تحتاج تأمل لكن ذكرت هذا من باب المشاركة ، والله أعلم







التوقيع

[overline]ألا بذكر الله تطمئن القلوب **
الباقيات الصالحات سبحان الله والحمد لله ولاإله إلا الله والله أكبر **
إن كنت من المستغفرين فأنت ذو حظ عظــــــــــــــــيم[/overline][/B]

رد مع اقتباس
قديم 30-09-11, 01:02 am   رقم المشاركة : 6
محمد الدحيم
ابــو فهــد
نائب المشرف العام
علاقات وإعلام
 
الصورة الرمزية محمد الدحيم






معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : محمد الدحيم غير متواجد حالياً

موضوع جميل باركـ الله فيك
ولاكن ألا يكون هناك احباط للمسئول أو المدير حينما يعمل ويطور ويحسن من مستوى الإداره ثم يأتي مدير آخر ويستلم العمل بعده جاهز ومرتب
والمدراء ليسو واحد في انجاز العمل فهناك من لديه القدره على التطوير والعمل ووضع الأفكار المفيده وهناك مدراء لايملكون ذالكـ .

أنا ارى اختيار المدير الكفئ والذي يعمل لخدمة الوطن والمواطن أن يبقى في مكانه فتره اطول في كل المدن والمحافظات.

تحياتي وتقديري لكـــ .







التوقيع

التوقيع واقف عظم .............. الخلاطه مبنشره

رد مع اقتباس
قديم 30-09-11, 09:51 pm   رقم المشاركة : 7
ضيف خفيف
عضو محترف
 
الصورة الرمزية ضيف خفيف





معلومات إضافية
  النقاط : 10
  المستوى :
  الحالة : ضيف خفيف غير متواجد حالياً

شكرا للجميع على المشاركة والرد وإبداء الرأي

واتمنى أن تصل لمن يهمه الأمر ؟ مع خالص تقديري وإحترامي للجميع







التوقيع

[frame="1 10"] ( الجـمــــيــع ) ( أخــــوتـــــــــي )[/frame]

رد مع اقتباس
إضافة رد
مواقع النشر
يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 
ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع
:: برعاية حياة هوست ::
sitemap
الساعة الآن 07:35 pm.


Powered by vBulletin® Version 3.8.8 Alpha 1
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Trans by
موقع بريدة

المشاركات المنشورة لاتمثل رأي إدارة المنتدى ولايتحمل المنتدى أي مسؤلية حيالها

 

كلمات البحث : منتدى بريدة | بريده | بريدة | موقع بريدة